Aceleramos estratégias de negócios através das pessoas

Somos apaixonados por criar e executar experiências de aprendizagens inovadoras para acelerar líderanças e resultados.

Negócios acelerados

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Sobre

Comprometidos com resultados e transformação de mentalidades

Há mais de uma década, assessoro altas e médias lideranças em empresas nacionais e internacionais, redefinindo o conceito de alta performane para integrar os objetivos estratégicos do negócio com o desenvolvimento pessoal.

Aprender transforma!

Descubra o que aprendi sobre negócios e pessoas nestes anos de consultoria.

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Programas de aprendizagem

Nossas experiências desenvolvem hábitos de alta performance para modelos de gestão mais ágeis, enxutos e focados em resultado.

Mídia e depoimentos

Veja como percebem os resultado e o valor gerado para áreas de gente, gestão e liderança.

C-Talks

Explore Práticas de Gestão Inovadoras no C-Talks

O C-Talks é um ambiente de aprendizagem colaborativa para gestores como você. Conecte-se com outros líderes para compartilhar práticas de gestão. Garanta seu lugar nessa jornada de aprendizado e crescimento.
¹O C-Talks é uma experiência exclusiva para a alta liderança (C-Level), com vagas limitadas.
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Planos de Consultoria

Conheça nossos modelos de contratação e escolha o melhor plano de consultoria para você:

Iniciante

ENTENDER
  • Conhecer direcionadores estratégicos, cenário atual e definição de Fatores Críticos de Sucesso (FCS) com Time Gestores de primeira linha;
  • Leitura geral do impacto da liderança na equipe com Líderes e Time;
  • Análise individual do perfil comportamental dos líderes e/ou equipe – PDA International;
  • Identificação das forças e interferências comportamentais ao melhor desempenho do negócio;
  • Análise dos impactos da liderança no ecossistema da empresa;
  • Plano de ação com recomendações de curto prazo para negócio;
  • Sprint de aprendizagem individual para Líderes e/ou Equipes.
1 - 3 meses

Intermediário

Entender • Organizar
  • Todos os itens da plano Iniciante;
  • Suporte no desenho de processos ligados à área de Gente e Gestão atração e off-boarding, onboarding, treinamento e desenvolvimento, reconhecimento e recompensa (cargos e salários);
  • Mentoria de equipes internas para transferência conhecimento e sustentação dos processos no dia a dia;
  • Reuniões mensais de acompanhamento das ações.
3 - 6 meses

Avançado

Entender • Organizar • Aprender • Mensurar
  • Todos os itens dos planos Iniciante e Intermediário;
  • Desenho e facilitação de experiências de aprendizagem personalizadas em grupo;
  • Talk de sensibilização e engajamento do times no projeto;
  • Execução de materiais individuais com equipe e/ou liderança;
  • Reuniões mensais de acompanhamento/calibragem avaliação progresso de ações e impactos;
  • Pesquisas antes e depois para avaliar desenvolvimento de competências acordadas;
  • Experiência de reconhecimento de resultados e apoio à performance.
6 - 8 meses

Conteúdos que aceleram

Atualize sua mentalidade com conteúdo criado especificamente para intermediar a relação entre a alta liderança e as equipes.

Contato

Fale com Peter Noronha

Agende uma consulta para discutirmos sua organização e criar uma solução personalizada que impulsione a estratégia do seu negócio.